Tijdcontingent opbouwschema

Als een medewerker door ziekte voor langere tijd afwezig is, dan bouwt hij het werk geleidelijk weer op. Dat gebeurt door middel van een tijdcontingent opbouwschema. Dat betekent dat de medewerker op vaste tijden een vast aantal uren en taken opbouwt.

Een tijdcontingent opbouwschema maken

Een dergelijk opbouwschema kan het beste gemaakt worden door middel van een tabel met daarin weeknummers, het aantal gewerkte uren per week en de geplande taken. Meestal is een opbouw per 2 weken mogelijk, soms per 3 weken. Werkgever en medewerker bespreken dit schema en evalueren dit voor iedere uitbreiding. Op die manier kan goed gemonitord worden of alles nog naar wens gaat. Vervolgens kan het schema aangepast worden naar meer of minder uren, maar ook hetzelfde blijven.

Voorbeelden van schema’s

Hieronder laten we een paar voorbeelden van schema’s zien in verschillende werksituaties. Dit kan voor iedere medewerker toegepast worden in zijn specifieke werksituatie.

Hieronder een voorbeeld van een medewerker die ploegendiensten draait in een fabriek:

Weeknr

Uren

Taken

12

2 x 3 uur

Collega's helpen met kleine klusjes of wat administratie doen.

Nog niet in de nachtdienst, maar een dagdienst hiervoor in de plaats

13

2 x 3 uur

Hetzelfde als vorige week

14

3 x 3 uur

1 uur achter de machine werken, daarna weer rustige klusjes voor collega's

15

3 x 3 uur

Hetzelfde als vorige week

16

3 x 4 uur

2 uur achter de machine werken, daarna weer rustige klusjes voor collega's

17

3 x 4 uur

Hetzelfde als vorige week

18

4 x 4 uur

In totaal 3 uur eigen werk, maar tussendoor wat langere pauzes. Vanaf nu weer gewoon met de ploeg meedraaien

19

4 x 4 uur

Hetzelfde als vorige week

20

5 x 4 uur

In totaal 3 uur eigen werk, maar tussendoor wat langere pauzes, maar pauzes steeds wat korter proberen te maken

21

5 x 4 uur

Hetzelfde als vorige week

22

5 x 5 uur

Nu gewoon meedraaien in eigen werk

23

5 x5 uur

Hetzelfde als vorige week

24

5 x 6 uur

Eigen werk

Etc.

 

 

Een voorbeeld wanneer een medewerker met cliënten werkt, kan zijn:

Weeknr

Uren

Taken

12

2 x 3 uur

Mails lezen en opruimen

13

2 x 3 uur

Oude dossiers opruimen

14

3 x 3 uur

In rustig tempo één project doen dat altijd al moest gebeuren, maar waar nooit tijd voor was

15

3 x 3 uur

Hetzelfde als vorige week

16

4 x 3 uur

Hetzelfde als vorige week

17

4 x 3 uur

Hetzelfde als vorige week

18

4 x 4 uur

Doorgaan met het project, maar ook 1 cliënt per dag spreken en daar een rapport over schrijven

19

4 x 4 uur

Hetzelfde als vorige week

20

5 x 4 uur

Hetzelfde als vorige week

21

5 x 4 uur

Hetzelfde als vorige week

22

5 x 5 uur

Vanaf nu 2 cliënten per dag spreken

23

5 x5 uur

Hetzelfde als vorige week

24

5 x 6 uur

Vanaf nu 3 cliënten per dag en 1 vergadering per week.

etc