Bijzondere week voor vitaliteit en werkgeluk

Informatie, inspiratie en kennis opdoen op het gebied van vitaliteit, gezondheid en werkgeluk. 

Deze week is er een week lang extra aandacht voor vitaliteit en werkgeluk: het is de Nationale Vitaliteitsweek en de Week van het Werkgeluk.

Vitale en gelukkige medewerkers zijn van groot belang voor een organisatie. Gelukkige medewerkers zijn gezonder, meer betrokken, werken beter samen en zijn productiever. Maar hoe zorgt u er als werkgever voor dat medewerkers gelukkig in hun werk zijn, vitaal zijn én blijven?

In deze toolbox van de Week van het Werkgeluk staat een checklist om u op weg te helpen.
Lees hier hoe u vitaliteit op het werk bespreekbaar maakt.

Daarnaast verschijnt deze week een vlog op onze LinkedIn pagina met daarbij tien tips om het werkgeluk te vergroten. Volgt u ons al op LinkedIn?

Meer ondersteuning?
Organisaties en werknemers hebben zelf een grote verantwoordelijk op het gebied van vitaliteit en gezondheid. Als organisatie kunt u de voorwaarden scheppen zodat uw werknemers zich kunnen ontwikkelen; u kunt hen ondersteunen en faciliteren. Om u hierbij te ondersteunen kunt u contact opnemen met uw adviseur of uw regiokantoor. Wij denken graag met u mee.

 

terug naar overzicht